Definición y Propósito
El Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo constituye el conjunto de políticas, procedimientos y acciones orientadas a identificar, evaluar y controlar los factores de riesgo que puedan afectar la salud y la integridad de los trabajadores, docentes, personal administrativo y estudiantes vinculados a actividades con exposición a riesgos laborales.
Su implementación responde a los mandatos del Decreto 1072 de 2015 y la Resolución 0312 de 2019, que establecen los estándares mínimos del SG-SST para todas las organizaciones en Colombia, incluidas las instituciones de educación superior. La USANJOSÉ no solo da cumplimiento a estas obligaciones: las asume como parte de su compromiso ético con la dignidad de las personas que conforman su comunidad.
La gestión de la seguridad y la salud en el trabajo en una institución educativa tiene particularidades propias. En la USANJOSÉ se identifican y gestionan los riesgos de los ambientes académicos y administrativos ergonómicos, psicosociales, biomecánicos, físicos y de seguridad con un enfoque preventivo que privilegia la cultura del autocuidado sobre la reacción ante el accidente.
Misión
Prevenir los accidentes de trabajo, las enfermedades laborales y las situaciones de riesgo que puedan afectar la salud de los trabajadores y estudiantes de la USANJOSÉ, mediante la implementación de un sistema de gestión efectivo, participativo y en permanente mejora que garantice ambientes laborales y académicos seguros, saludables y conformes con la normatividad vigente.
Visión
Consolidar el SG-SST como un sistema ejemplar en el contexto de las instituciones de educación superior, caracterizado por una cultura de autocuidado arraigada en toda la comunidad, indicadores de accidentalidad bajo control y el reconocimiento de los organismos competentes como institución comprometida con el bienestar y la seguridad de sus colaboradores.
Objetivo general
Implementar, mantener y mejorar continuamente el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de la USANJOSÉ, garantizando el cumplimiento normativo, la identificación y control efectivo de los peligros y riesgos laborales, la participación activa de los trabajadores y la construcción de una cultura institucional de prevención y autocuidado.
Servicios para egresados
Los servicios de la Oficina de Egresados orientan las acciones, espacios y oportunidades que desarrollamos para mantener un vínculo cercano con nuestros graduados. A través de ellos acompañamos su proyección profesional, fortalecemos su conexión con la comunidad universitaria y promovemos su participación activa en iniciativas de desarrollo, actualización y relacionamiento.
Identificación de peligros y evaluación de riesgos
Valoración periódica y sistemática de los peligros y riesgos en cada área y cargo, con diseño de medidas de control jerarquizadas: eliminación, sustitución, controles de ingeniería, controles administrativos y equipos de protección personal.
Medicina del trabajo
Exámenes médicos de ingreso, periódicos y de egreso. Seguimiento a la morbilidad laboral. Programas de vigilancia epidemiológica para los riesgos prioritarios de la institución.
Higiene y seguridad industrial
Control de las condiciones físicas del entorno: iluminación, ruido, temperatura, ergonomía, orden y aseo, y señalización de seguridad en todas las instalaciones.
Planes de emergencia y evacuación
Diseño, implementación y actualización periódica del Plan Institucional de Gestión de Emergencias, incluyendo brigadas y simulacros de evacuación con toda la comunidad.
Capacitación y cultura SST
Formación permanente en prevención de accidentes, autocuidado, manejo de emergencias y reporte de condiciones inseguras para toda la comunidad universitaria.
COPASST y comité de convivencia
Comité Paritario de SST: instancia de participación y vigilancia del sistema. Comité de Convivencia Laboral: prevención del acoso laboral y fortalecimiento del ambiente de trabajo.
Contacto
Dependencia
SG-SST — Vicerrectoría de Extensión y Proyección Social
Correo electrónico
sgsst@usanjose.edu.co